Contrat santé collective, pour vos salariés

Une multitude de contrats existent et vous souhaitez faire le point, trouver le meilleur compromis, des cotisations avantageuses, en corrélation avec votre convention collective, consultez notre sélection parmi les meilleurs assureurs du marché.

Offrez à vos salariés une couverture santé de qualité. L'assurance complémentaire santé permet de compléter les remboursements de soins effectués par la Sécurité Sociale. Prendre un contrat santé collectif dans votre entreprise est depuis le 1er janvier 2016, une obligation. Cela valorise le travail de vos collaborateurs en leur apportant une couverture sante à moindre côut, dont la cotisation est prise en charge partiellement par votre'entreprise, générant des avantages sociaux non négligeable.

De ce fait, chaque partie trouve son avantage, mais pour cela vous devez effectuer des démarches règlementaires, afin que la mise en place d'un contrat collectif ne soit remis en cause par le législateur. Vous pouvez sélectionner un tarif unique, couple, famille, mono-parental (selon les offres), afin de calquer au plus près de votre budget, et des besoins de vos salariés.

Pour cette gamme, veuillez compléter votre Demande de devis mutuelle entreprise, afin que nous puissions prendre avec vous les éléments nécessaires à l’étude de votre dossier. Nous vous rappellerons dans les plus brefs délais.